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            後勤集團av首頁公司召開中層幹部選聘暨全員聘任動員大會

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            7月29日韓歐美黃片日下午,後勤集團公司在4222會議室召開中層幹部選聘暨全員聘任動員大會。副校長趙榴明、校長助理趙曉中及組織部、人事處、後勤管理處和後勤集團領導班子、全體員工參加瞭會議。會議由後勤集團總經理劉新傑主學霸的黑科技系統持。

            趙榴明做重要講話,他指出,後勤集團實施全員聘任是學校全員聘任工作的有機組成部分,是學校和後勤集團自身發展的切實需要。後勤集團要嚴格按照學校中層幹部聘用的有關規定組織聘任工作,學校將在政策上給予支持,也充分尊重後勤集團科學的用人機制。他要求,準備參加競聘的人員要堅持“四個正確”,即:正確對待自己;正確對待他人;正確對待崗位的榮譽和責任;正確對待現在的崗位和將來的崗位。他還結合學校有關規定,對後勤集團中層幹部聘任紀律提出瞭具體要求。

            組織部部長餘傳傑強調,後勤集團在我校高教事業中不單單是承擔瞭服務保障的任務,也承載著高等學校“服務育人”的功能。此次公開選聘集團中層幹部,是後勤集團進一步提升服務水平和育人能力的重要步驟。他要求,在聘任過程中,陸少的暖婚新妻要嚴格按照學校幹部聘任的規定,堅持程序公開透明,堅持民主集中制,堅持風清氣正的選人用人環境,做到合理流動,優化隊伍結構,通過此次聘任強化中層幹部隊伍建設。

            人事處處長王有安發表講話,他分1999年前、1999—2005年、2006年至今三個階段,詳細講解瞭國傢人事政策和高校後勤管理人事政策的改革進程,對特朗普祝福約翰遜目前事業單位推行全員合同聘用制的特點和要求進行瞭詳細解讀,對我校針對後勤員工的現行人事政策做瞭詳細解釋,使後勤員工對國傢、學校的人事政策有瞭更為準確地認識。

            後勤集團黨委書記孟凡鑫在會上做瞭動員報告,並對選聘工作相關事項做瞭詳細說91在線視頻網站明和部署,同時也借此機會對暑期間堅守崗位的後勤集團值班人員及維修改造人員表示敬多部漫威新片改檔意和感謝。會後,後勤集團組織全體員工對符合競聘中層幹部條件的人員進行瞭民主測評。

            此次聘任,後勤集團嚴格遵照學校中層幹部聘用的相關規定,制定瞭專項選聘工作方案,對基本條件和資格、選聘工作程序等進行瞭詳細規定鬥羅大陸,面向全校范圍公開選聘,歡迎校內各單位及後勤集團內符合條件的人員參加競聘。(後勤集團 宋文超)




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